AWS engineers inhuren
Onze senior AWS engineers ontwerpen, deployen en optimaliseren cloudinfrastructuur als fulltime leden van je team. Elke engineer wordt getest in een echte omgeving. Daarbij kijken we ook of hij of zij gegenereerde Terraform herkent die wel werkt, maar veel meer kost dan nodig is.
01
AI-gegenereerde infrastructuurcode kan te duur uitpakken
Engineers genereren in seconden werkende Terraform of CloudFormation. De basis is daardoor verschoven van syntax naar oordeelsvermogen over kosten en security. Een AWS engineer die AI-gegenereerde IaC niet kan auditen op verspilde resourcegroottes of te ruime IAM-rechten, voegt bij elke deploy risico toe.
02
Snellere pipelines zijn makkelijker verkeerd te configureren
AI-tooling versnelt het opzetten van CI/CD, maar produceert ook pipelines die least-privilege-principes overslaan of credentials hardcoden op manieren die niet meteen opvallen. AWS engineers besteden nu meer tijd aan het reviewen van wat de agent heeft gemaakt dan aan het zelf schrijven van de pipeline.
03
Kosten bewaken is nu dagelijks engineeringwerk
Reserved instances, Savings Plans en right-sizing hoorden vroeger bij de reviewcyclus van een finance- of platformteam. Nu AI infrastructuur snel genereert, moeten engineers kostenpieken opmerken voordat ze oplopen, in plaats van op de maandfactuur te wachten.
Zo beoordelen we AWS engineers
Elke engineer doorloopt een assessment over de basis met AI-tools uitgeschakeld en een tweede assessment met de eigen agents aan. Bij AWS engineers wegen deze criteria het zwaarst.
- Verificatie van AI-output
We geven de engineer AI-gegenereerde Terraform en vragen hem of haar resources te identificeren die functioneel correct zijn maar architectureel duur of onveilig, precies de tekortkoming die in productie voor echte problemen zorgt.
- Debuggen
AWS-storingen zijn vaak verspreid over meerdere services, dus de engineer moet een incident traceren via CloudWatch-logs, IAM-policies en VPC flow logs zonder aanwijzing over waar te beginnen.
- Oordeel naar risico
We kijken of de engineer uit eigen beweging een verkeerd geconfigureerd S3-bucketbeleid of een ontbrekende cost allocation-tag signaleert, zonder dat er op gewezen wordt dat dit belangrijk is.
Inhuren via Miyagami
- Één senior engineer, fulltime, tegen een vast maandtarief
- Dienstverband, salarisadministratie en compliance inbegrepen, geen recruitmentfee
Tijdlijn
- Minimaal drie maanden
- Geen goede match: wij vervangen op onze kosten
Wat is Supabase?
Supabase is een open-source backend-as-a-service gebouwd op PostgreSQL, met authenticatie, opslag, API's en realtime data zonder vendor lock-in.
Wat is Backend as a Service (BaaS)?
BaaS biedt kant-en-klare cloudinfrastructuur (databases, authenticatie, opslag, API's) zodat teams apps kunnen bouwen zonder zelf servers op te zetten of te beheren.
Hoe AI-gegenereerde code beoordelen
Bij het reviewen van AI-gegenereerde code verandert een deel van waar reviewers op letten en blijft een deel gelijk. Dit onderdeel behandelt beide, plus de specifieke fouten waar je op moet controleren.
Vragen over het inhuren van AWS engineers
Hoe senior zijn de AWS engineers die jullie plaatsen?
De AWS engineers die we voorstellen hebben gemiddeld 6+ jaar ervaring en hebben productiesystemen op AWS opgeleverd en onderhouden. Elk van hen heeft beide assessments gehaald en je ziet beide scorecards voordat je kennismaakt.
Hoe testen jullie AWS-kennis specifiek?
Het assessment draait in een echte codebase en bestaat uit twee sessies van zestig minuten. In de eerste staan AI-tools uit, zodat we zien of de engineer infrastructuur zelfstandig kan lezen en doorgronden. In de tweede gebruikt de engineer de eigen agents en kijken we hoe de engineer controleert en corrigeert wat die agents opleveren.
Hoe snel kan een AWS-engineer beginnen?
Binnen vijf werkdagen ontvang je een shortlist. Van shortlist tot first commit duurt het ongeveer drie weken, inclusief gesprekken, onboarding en het inrichten van toegang. De planning kan opschuiven als een kandidaat nog midden in een project zit.
Wat kost een AWS-engineer?
Je betaalt een vast maandbedrag van €5.600 tot €8.000 per fulltime engineer. Dienstverband, payroll en compliance zijn inbegrepen en er is geen recruitmentfee. Op de prijspagina zie je hoe dit zich verhoudt tot de totale kosten van een senior lokale medewerker in jouw land, inclusief werkgeverslasten. De detachering is fulltime met een minimum van drie maanden. Werkt een plaatsing niet, dan vervangen we de engineer op onze kosten.
Werken ze in onze AWS-accounts en tools of in die van henzelf?
Ze werken in die van jou. Engineers stappen in jouw omgeving en gebruiken jouw accounts, jouw pipelines en jouw monitoring, zodat je alles kunt zien wat ze doen.
Ontvang binnen vijf werkdagen een shortlist
Je deelt de rollen en de stack in een kort formulier of een gesprek van dertig minuten. Binnen vijf werkdagen krijg je senior engineers met naam en toenaam om te beoordelen, elk met beide scorecards.
ISO 27001Gecertificeerd